Sadržaj:
- 01 Početak malog kuponskog razmjenjivog kluba
- 02 Kako funkcionira jednostavno kuponsko društvo
- Postavite pitanje
- Pronađite distribucijsko područje
- 05 Kupon želi i treba
- 06 Čuvanje uredno
- 07 Tražim kupone od kupaca bez kupona
Video: FIFA 19 Playing Tips & Buying Guide for Parents on PS4 2025
Nisu svi od nas imaju dovoljno vremena da maksimiziramo uštedu potencijala prilikom clippinga kupona. Pridruživanje velikim klubovima za kuponske razmjene gdje se mora naučiti sve lingo kupona, izrađivanje ili čitanje dugih popisa zahtjeva kupona i adresa, poštanskih i poštanskih kupona, je samo previše zahtjevno. Međutim, većina svatko može naučiti od takvih posvećenih kuponera i koristiti iste osnovne principe, ali u znatno manjoj mjeri.
01 Početak malog kuponskog razmjenjivog kluba
Većina se mjesta gdje se redovno susreću grupe mogu razviti u klub za kuponske razmjene gdje članovi dobivaju iste prednosti kao i veliki svjetski klubovi.
Primjeri mjesta za pokretanje malih kuponskih klubova:
- Radno mjesto
- Crkvene skupine
- Centri za dnevnu skrb
- Zdravstveni klubovi
- Organizacije u susjedstvu
- Kazališne grupe
- Starije građanske skupine
02 Kako funkcionira jednostavno kuponsko društvo
Članovi grupe trebaju odrezati sve kupone koje žele od listova nedjeljnih listova. Preostali neželjeni dio letaka, zajedno s bilo kojim neželjenim kuponima tvrtke, restoranima i lokalnim servisnim tvrtkama, dovode se u klubsko mjesto i stavljaju u dodijeljeno područje za pregledavanje članova.
Postavite pitanje
Najbolji način dobivanja kuponskog kluba je jednostavno pitati ljude žele li sudjelovati. Ako samo dvije ili tri osobe žele probati, nemojte se obeshrabriti. Klađenje na kupon je infektivno i dok drugi počnu vidjeti koliko se sačuva sa malo truda, više će se vjerojatno pridružiti.
Pronađite distribucijsko područje
Malo neupadljiva središnja lokacija koja je dostupna svima treba odabrati za komuniciranje i prikupljanje svih kupona. Razbijanje soba na radnom mjestu, ladica ili kutije za pohranu u društvenim centrima, pa čak i prtljažnik automobila jednog člana, moglo bi stvoriti prikladno mjesto.
05 Kupon želi i treba
Bilježnica se može čuvati s popisom raspodjele svakog pojedinog člana koji će uključivati specifične potrebe (poput mačje hrane) i preferencije robnih marki. Stranica u bilježnici može se koristiti za članove za komunikaciju neobičnih posebnih potreba, kao što je kćeri svadbeni tuš. U ovom primjeru osoba može tražiti kupone iz umjetničkih i zanatskih dućana ili maloprodajnih trgovina kao što su krevet, kupka i drugdje.
06 Čuvanje uredno
Da biste izbjegli žalbe neželjenih članova, odabrani prostor mora biti uredan. Datoteka ili kutije za pohranu koji se nalaze u području za držanje kupona pomoći će zadržati nered u zaljevu. Članove se treba poticati da odbace isječke, istekle kupone i druge nerede koji se nakupljaju oko kuponskog kutija.
07 Tražim kupone od kupaca bez kupona
Zabavna bilješka može biti objavljena u središnjem području, tražeći neuključivače škare da doniraju kuponske kružnice grupi. To se općenito dobro prima dok ljudi uživaju u čin davanja. Bilješka može reći nešto poput "Potražnja Pomoć - Donirajte svoje neiskorištene krugove kupona ovdje!"
Nakon jednostavnih koraka i prilagođavanja kako bi bolje odgovarala vašoj grupi, proširit će dostupnost kupona koji će se spremiti iz smeća i umjesto toga pustiti vam da uštedite novac na svim kupnjama.
Neki savjeti za pokretanje novog proizvoda iz Pretzel Crisps

Nabavite savjete o uspješnom lansiranju novih proizvoda i dobitnoj prodaji maloprodajnih kupaca od VP marketinga na Pretzel Crisps.
Savjeti za pokretanje vaše karijere za upravljanje životinjama

Voditelji trgovina za kućne ljubimce nadgledaju sve aspekte pokretanja trgovine maloprodajnih ljubimaca. Saznajte više o dužnostima, mogućnostima karijere i plaćama za voditelje trgovina za kućne ljubimce.
Savjeti za pokretanje karijere u oglašavanju

Nabavite savjete i savjete za učenike srednjih škola i studenata koji su zainteresirani za karijeru u oglašavanju, uključujući opcije posla i vještine koje poslodavci traže.