Što je procjena 409a, i trebala bi imati vašu tvrtku?

Svi smo čuli priče o zaposlenicima početnih tvrtki koje se bogate opcijama dionica.

Mnoge nove tvrtke će ponuditi dionice zaliha svojim radnicima kao poticaj, i to je sjajan način za zaposlenike da se osjećaju istinski uloženi u svoj rad. Opcije dionica također mogu biti dobar način za tvrtke u ranoj fazi da kompenziraju radnike kad ih ne mogu priuštiti da im više plaćaju.

Ali, ako ste vlasnik tvrtke, postoje ključni koraci koje morate poduzeti prije nego ponudite dionice zaposlenicima.

Možda najvažniji potez je dobiti nešto što se naziva procjena 409a.

Jednostavno rečeno, procjena 409a je procjena dionice tvrtke. Privatne tvrtke koje žele izdavati dionice svojim radnicima moraju se procijeniti jer za razliku od javnih poduzeća, u bilo kojem trenutku nema dostupnih cijena dionica.

Neuspjeh u procjeni 409a može dovesti vašu tvrtku u nevolje s IRS-om i stvoriti glavobolje za svoje zaposlenike. Evo nekoliko ključnih stvari koje morate znati kako biste mogli nadoknaditi svoje zaposlenike s opcijama dionica i ostati u skladu.

409a Ocjene i "cijene štrajka"

Da biste razumjeli procjene 409a, pomaže shvatiti kako privatne tvrtke nagrađuju zaposlenike s opcijama dionica. Evo primjera kako funkcioniraju:

• Društvo A zapošljava novog zaposlenika i nudi mu mogućnost kupnje 1.000 dionica zaliha po tekućoj fer tržišnoj vrijednosti. Pretpostavimo da je svaka dionica u ovom trenutku u vrijednosti od $ 1. Ova cijena je poznata kao "štrajk cijena.

• Društvo A kaže zaposleniku da može "iskoristiti" tu opciju nakon pet godina rada u tvrtki. To je poznato kao "razdoblje stjecanja prava". Razdoblje stjecanja prava kod poduzeća može varirati.
• Prošlo je pet godina, a dionice sada vrijedne 30 dolara po dionici. Zaposlenik ostvaruje svoj izbor za kupnju 1.000 dionica po 1 $ svaki. U biti, plaća 1000 dolara za nešto vrijedno 30 puta.
• Zaposlenik tada može prodati dionicu na 30 dolara po dionici i napraviti dobru zaradu.

Procjena vrijednosti 409a nužna je u ovoj situaciji kako bi se odredila cijena opcije koja se nudi zaposlenicima. IRS ne želi da tvrtke jednostavno napravi procjenu. Iako će zaposlenici sigurno htjeti kupiti dionice po najnižoj mogućoj cijeni, ako vaša tvrtka sama prerastu vrijednost, mogla bi se optužiti da nudi super jeftine dionice kao način prikrivanja prihoda.

Utvrđivanje fer tržišne vrijednosti

Odjeljak 409a poreznog zakona ne specificira konkretno "fer tržišnu vrijednost". Ostale odredbe kodeksa definiraju ga kao cijenu koju bi tvrtka kupila i prodala. Naravno, to nije lako odrediti.

Ako angažirate neku vanjsku tvrtku za procjenu - što je preporučeni način - ta grupa može odrediti fer tržišnu vrijednost ispitivanjem financijskih izvješća tvrtke. Tvrtka može analizirati novčane tokove tvrtke, imovinu ili oboje. Također se može usporediti s tvrtkama slične veličine u sličnim industrijama.

Procjene 409a trebale bi se izvršiti svakih 12 mjeseci, ili u svakom krugu financiranja.

Možete li to učiniti sami?

Postoje softverski programi koji vam mogu pomoći u određivanju fer tržišne vrijednosti, a to može uštedjeti novac tvrtke.

No, to je riskija od iznajmljivanja neke vanjske tvrtke jer možda nećete imati pravo na nešto što se zove "sigurna luka". Ako dobijete sigurnu luku, IRS je dužan prihvatiti vašu procjenu ako ne može dokazati da je nerazuman. Teret dokaza stavljen je na IRS. Općenito govoreći, teško je dobiti siguran status luke ukoliko vrednovanje ne izvrši kvalificirana treća strana.

Unajmljivanje vanjske tvrtke za obavljanje 409a procjene će trajati otprilike mjesec dana. Pokretanje stvarnog izvješća može potrajati nekoliko tjedana, a morate računati za prikupljanje potrebnih podataka i kasnije izvršiti izmjene.

Što se događa ako nemate 409a procjenu?

Recimo da ste početak koji želi izdati opcije za zaposlenike i preskočiti proces procjene 409a. Jednostavno pogodite što mislite da je razumna cijena za dionice.

Vi svibanj biti u mogućnosti da biste dobili daleko s ovim, ali ako ste revidirani od IRS, mogli biste se naći u svijetu povrijeđen. Prvo, zaposlenik se odmah oporezuje po običnoj stopi dohotka za sve založene opcije, plus 20 posto kazne. Može postojati dodatna državna kazna, kamata na neplaćene poreze i ostale troškove. Zamislite što se događa s tvrtkom ako je na ovaj način predala dionice ili čak stotine zaposlenika.

Ukratko, dobivanje 409a procjene je bitan korak za tvrtku koja je spremna započeti kompenziranje zaposlenika kroz opcije dionica. Možete krenuti naprijed znajući da ste u skladu i razmotriti ga kao obred prolaza dok vaša tvrtka raste.