Koliko bi trebao biti vaš LinkedIn mreža?

Jeste li se ikad pitali koliko bi velika mogla biti moja LinkedIn mreža? Ako imate, daleko ste od samog sebe: to je vrlo popularno pitanje u traženju posla i LinkedIn krugovima. Google pretraživanje iznosi 11 + milijuna rezultata za "kako razviti svoju LinkedIn mrežu".

Jedna od najpoželjnijih frustrirajućih istina o traženju posla je da se pravedan odgovor na svako pitanje o toj temi odgovara: "To ovisi". Na primjer, životopis na jednoj stranici može imati smisla u nekim slučajevima (npr. Novonastali neženja nositelj diplome), postoji svibanj biti legitiman razlog za podijeliti svoj broj socijalnog osiguranja s recruiter, a možda pružanje fiksni broj je razuman u određenim okolnostima. Ovo se dvostruko odnosi na veličinu i oblik vaše LinkedIn mreže.

Koliko bi trebala biti vaš LinkedIn mreža?

Koliko su vrijedni vaši kontakti važniji od broja veza koje imate. Prave veze mogu vam pomoći da dobijete informacije o tvrtki, uputite se na posao ili pružite savjete o karijeri.

Statistika izvješćuje (2016) da je 20% korisnika LinkedIn-a imalo između 0 i 300 veza prvog stupnja, 27% je imalo između 500 i 999 veza, 17% imalo je 1.000 - 2.999, 15% imalo je 301-499, a samo 10% 3.000 veza. Ne možete imati više od 30.000 veza prvog stupnja, ali neograničeni broj drugih članova tvrtke LinkedIn mogu vas pratiti i pogledati, primjerice, ili komentirati vaše postove.

Budite oprezni oko slanja pozivnica

Važno je biti selektivan prilikom slanja pozivnica LinkedIn za povezivanje. Svaki put kada pošaljete pozivnicu za povezivanje, LinkedIn savjetuje da samo pozivate ljude da se povežu s kime poznajete. On to radi iz nekoliko razloga:

• Postoji ograničenje koliko velika mreža može biti
• Ako je primatelj potpuni stranac, to nije veza s mrežom i to bi trebalo biti mjesto
• Neki ljudi šalju pozivnicu za poziv, a to je očito u najboljem interesu.

Također, primatelj može odgovoriti na vašu pozivnicu označavanjem "Ne znam" tko je pošiljatelj. U krugovima LinkedIn, to se uobičajeno skraćuje kao IDK. Ako vam se to dogodi pet puta, vaš će račun biti obustavljen sve dok ne obećate da ćete biti selektivnijom o tome koga ćete pozvati u budućnosti.

Vrste LinkedIn Networkers

Za većinu korisnika LinkedIn, to je u redu … ali ne za sve. Kao i kod mnogih stvari, raspon mogućnosti leži u rasponu:

Postoji različita podskupina korisnika LinkedIna koji sami opisuju kao Lpotpisaojan Opero Nmrežara ili LAVa. To su korisnici koji su odlučili izgraditi najveću moguću mrežu koju mogu. Postati LION je jednostavan postupak koji zahtijeva dva koraka: 1) ukazuje na to da ste LION u svojem profilu, obično u naslovu i 2) počnete prihvatiti sve i sve pozive za povezivanje.

Neki uživaju u mogućnostima koje mogu nastati u velikim mrežama, neki su na misiji koja zahtijeva povezivanje s što je moguće više ljudi, a neki imaju posve različite razloge. Bez obzira na razlog, oni su svi članovi LinkedIn koji žele imati najveću moguću mrežu koju mogu. Ostvarivanje tog vremena zahtijeva puno vremena i napora, osobito zato što je LinkedIn postavio ograničenje veličine mreže.

Nasuprot tome, neki korisnici usluge LinkedIn preferiraju samo mrežu koja uključuje one koje uistinu dobro poznaju. Ti članovi nemaju pametan akronim, ali u smislu postotka ukupne korisničke baze korisnika LinkedIn, zasigurno ih ima više od onih LION-ova.

Odlučite koja vrsta mreže najbolje odgovara vama

Koja je najbolja vrsta LinkedIn mreže za vas? Samo vi možete znati koja je veličina mreže najbolja za vas, jer pravu veličinu vaše mreže u potpunosti ovisi o tome što želite postići na LinkedInu i načinu na koji se mreža. Osobno je osobno odrediti krug ljudi s kojima želite biti povezani.

Usput, bez obzira gdje se nalazite na spektru, trebali biste imati najmanje jedan LION u svojoj mreži - ili možda nekoliko ako provodite posao. To će vam pomoći znatno proširiti vašu mrežu. U svakom slučaju, ima smisla odlučiti o tome koji pristup želite poduzeti. Ako ga zadržite, znat ćete da svatko u vašoj mreži može biti u poziciji da vam pomogne. Ako odlučite povećati svoju mrežu na većem opsegu, imat ćete više kontakata, ali možda nisu svi poveznici koji mogu pružiti pomoć u karijeri ili traženju posla.

Koji oblik treba biti vaša mreža?

Više zanimljivo pitanje za mene je ono što oblik vaše mreže treba biti. I sa svim poštovanjem LION-a koji možda čitaju, oblik vaše mreže je zapravo važniji od njegove veličine.

Dopustite mi da objasnim. Kada obavljate traženje posla, gotovo svaki resurs za pretraživanje koji traži posao naglašava važnost umrežavanja. Ovisno o tome koji vam izvor želite, 70% do čak 80% ili više pozicija popunjava se umrežavanjem.

U idealnom slučaju, možete naći nekoga kod poslodavca kojeg ciljate, koji može pružiti uvid u to što organizacija zapravo želi, osim onih poslodavaca koje možete pronaći na mnoštvu web stranica.Na kraju krajeva, one recenzije trebaju biti uzimane sa zrnatom solom: vrlo malo ljudi je više motivirano za pisanje recenzija od onih koji su imali loše iskustvo.

Ali trenutačni ili bivši zaposlenik može vam dati mnogo detaljniji dojam o tome što je poslodavac zapravo. Dobro se riješili, te mrežne veze mogu vam pomoći da optimizirate svoju kandidaturu za položaj s tim poslodavcem.

Usput, ovo je oblik informativnog intervjuiranja. A LinkedIn je sjajan što vam pomaže da pronađete moguće kandidate za te razgovore.

Ovo je prilično dugotrajan način izreke da je važno povezati se s određenim ljudima: vaša mrežna aktivnost treba biti ciljano , To je ono što ja nazivam oblikom vaše mreže, i zato kažem da podupire veličinu mreže.

U Carstvo se pogađa Jedi majstor Yoda kaže: "Veličina nije bitna. Pogledaj me. Suci me prema mojoj veličini, zar ne? "Jedi majstor mogao bi jednako lako govoriti o vašoj LinkedIn mreži i njegovom obliku.

Više o LinkedIn: Započnite na LinkedIn | Profili vezani uz LinkedIn LinkedIn 101