10 uobičajenih uvjeta umirovljenja koje biste trebali znati

Umirovljeni žargon može biti zbunjujući. Što je ionako bilo aktuarska analiza ili zaposlenički plan? Da biste zbunili ovu zbunjenost, te riječi često imaju različita značenja unutar i izvan područja mirovine.

Najčešća pitanja koja uključuju život nakon karijere revitaliziraju se oko tih 10 uvjeta za mirovinu. Učenje svake od ovih najčešće korištenih financijskih koncepata trebalo bi pomoći da se zbunjuje vaše zbunjenosti i da bi vaša navigacija kroz planiranje mirovine bila malo jednostavnija.

Uvjeti koje biste trebali znati

1. Obračunata primanja: To su prednosti koje su već zaradili, ali još uvijek nisu plaćeni.
2. Aktuarijalna analiza: Aktuari su poslovni profesionalci koji mjere i upravljaju rizikom. Analiziraju se statistike kako bi se educirala predviđanja o budućim događajima i često se bave umirovljenjem i planiranjem osiguranja. Aktuarska analiza je ispitivanje rizika.
3. Dob odlazak u mirovinu: Starosna mirovina zaista može biti kad god to želi, na temelju vaših potreba i želje za budućom mirovinom. Međutim, s obzirom na kvalifikaciju za socijalnu sigurnost, dob u kojem se može tvrditi puni pogodnosti su 66 godina. Možete se kvalificirati za prijevremene socijalne naknade u dobi od 62 godine, ali time ćete smanjiti svoju ukupnu korist za 25 posto.

1. Anuitet: Upotreba anuiteta daje fiksni iznos novca koji se isplaćuje svaki mjesec ili godinu za određeno trajanje, često ostatak života. To se obično koristi od ulaganja, umirovljenja ili osiguranja koja isplati niz plaćanja, kao što je detaljno opisano tijekom izrade anuiteta.
2. Korisnik: Korisnik je osoba ili entitet (poput povjerenja) koji odaberete da proslijedite svoju imovinu ako prođete. Koristi se sekundarni korisnici ili potencijalni korisnici ako se početni korisnik ne može locirati, odbija nasljedstvo ili je već preminuo.

1. Razdoblje zamračenja: Kada postoje velike promjene koje treba napraviti na novi ili postojeći plan, događa se razdoblje zamračenja. Obično, ovi periodi zamračenja zatvaraju novac unutar plana za 3-60 dana. Osim toga, izmjene na opcijama ulaganja ili izmjene na računu na bilo koji način nisu dozvoljene tijekom tog razdoblja isključivanja.
2. Zajednički interes:To je kamata koja se izračunava na osnovu glavnice i na kamatu koja se zarađuje. To je poželjan način obračuna kamata, budući da se jednostavna kamata temelji samo na principu iznosa i zanemaruje interes.
3. prevrtanja: Došlo je do prevrtanja kada se mirovinski fondovi prebacuju s jednog računa na drugi, kao što biste to učinili prilikom premještanja novca iz prethodnog poslodavca u mirovinski plan novom planu umirovljenja poslodavaca. Još jedna situacija koja bi jamčila preokret jest da premještate sredstva iz plana poslodavca na Individualni mirovinski račun (IRA) ili obrnuto.
4. Povjerenje: Ovo je pravna osoba, obično obrazac koji je stvoren kod odvjetnika koji vam omogućuje da odredite kako će se vaša imovina distribuirati kad prođete.
5. Zakazivanje rasporeda: Ovo je mjesto gdje zaposlenik "zarađuje" veći postotak doprinosa poslodavca s povećanjem godina koje su radile za svoju tvrtku. Na primjer, nakon prve godine službe, oni bi mogli imati pravo na 20 posto doprinosa poslodavca. Nakon dvije godine, oni bi mogli dobiti 40 posto doprinosa poslodavca. Ovaj se postotak neprestano povećava sve dok jedan zaposlenik ne "zaradi" 100 posto doprinosa na njihov račun od strane poslodavca.

Sada kada ste saznali više o uvjetima na ovom popisu, nadamo se da ćete moći početi pripremati (ako već niste) za život u mirovini. Razumijevanje tih financijskih koncepata pomoći će vašem planiranju i pomoći vam da učinkovitije komunicirate s poslodavcem ili savjetnikom koji ste tražili za pomoć.

Donja linija

Nemojte dopustiti da vam zbunjenost ovih riječi obeshrabri od skakanja u scenu za planiranje odlaska u mirovinu i dobivanje svoje mirovine natrag na stazu ili započeo. Planiranje za odlazak u mirovinu ključna je životna vještina za gospodariti ako želite biti vaš osobni upravitelj novca pa se pobrinite za svoje istraživanje! Da biste saznali više o vrstama mirovinskih planova, uobičajenih FAQ-a i računalima za mirovinu, posjetite PowerOverLife.