Proces planiranja karijere - 4 koraka za odabir karijere

Odabir karijere je velika stvar. Radi se o mnogo više od odlučivanja što učiniti za život. Kada razmišljate o količini vremena koje ćete provesti na poslu, postat će jasno zašto je ta odluka tako velika stvar. Očekuje se da će biti na poslu oko 71% svake godine. Tijekom vašeg vijeka trajanja, to će trajati otprilike 31 i pol godina od 45 godina koje ćete vjerojatno provesti od početka karijere do umirovljenja. Nemojte podcjenjivati ​​važnost odabira karijere koja vam odgovara.

Da biste povećali svoje šanse za pronalaženjem zadovoljavajuće karijere, pratite, u skladu s tim, četiri koraka procesa planiranja karijere:

Korak 1. Samoprocjena

Tijekom ovog prvog koraka koristit ćete razne alate za prikupljanje informacija o sebi. Saznajte više o svom:

• Interesi: stvari koje volite raditi
• Vrijednosti vezane uz rad: Ideje i uvjerenja koja su vam važna i usmjeravaju vaše radnje
• Vrsta osobnosti: Vaša društvena obilježja, motivacije, snage i slabosti i stavovi
• Sklonosti: Prirodni talent ili sposobnost naučena kroz obuku i obrazovanje
• Preferirana radna okruženja: Vrsta radnih mjesta koja vam se najviše sviđa, na primjer, u zatvorenom ili na otvorenom, ured ili tvornica i bučna ili tiha
• Razvojne potrebe: Vaše kognitivne sposobnosti koje utječu na vrstu obuke ili obrazovanja koje možete završiti i kakav posao možete učiniti

• Stvarnosti: okolnosti koje mogu utjecati na vašu sposobnost treniranja za zanimanje ili rad u njoj

Utvrdit ćete karijere koje bi vam mogle biti prikladne za vrijeme samoprocjene, ali ćete trebati više informacija prije donošenja konačne odluke. Korak 2 pomoći će vam da to učinite.

Korak 2. Istraživanje karijere

Istraživanje u karijeri fokusira se na učenje o zanimanjima koja se čine dobrom prilagodbom temeljem rezultata vaše samoprocjene i svih drugih zanimanja koja vas zanimaju. Upotrijebite online i ispisati resurse da biste dobili opis posla; upoznavanje s određenim radnim zadacima; i prikuplja informacije o tržištu rada, uključujući plaće sredstava i izglede za posao.

Nakon završetka ovog preliminarnog istraživanja, možete početi uklanjati zanimanja koja se ne privlače vama i dobiti više pojedinosti o onima koji to rade. Ovo je idealno vrijeme za provođenje informativnih intervjua i organiziranje mogućnosti zasjenjenja radnih mjesta. Tijekom informativnog intervjua, pitat ćete ljude koji rade u zanimanju koja vas interesira o svojim poslovima. Sjenčanje poslova uključuje praćenje nekoga oko posla kako bi naučili više o tome što rade.

Korak 3. Uskladiti

Konačno je vrijeme da napravimo utakmicu! Tijekom 3. koraka odlučit ćete koja će zanimanja najbolje odgovarati na temelju onoga što ste naučili tijekom koraka 1 i 2 - samoprocjene i istraživanja karijere.

• Prepoznajte okupaciju u kojoj ste najviše zainteresirani i jednu ili dvije alternative na koje se možete vratiti ako iz bilo kojeg razloga ne možete nastaviti svoj prvi izbor.
• Dajte ozbiljne misli kako ćete se pripremiti za ulazak u odabranu karijeru, troškove povezane s obrazovanjem i obukom, i hoćete li se suočiti s bilo kojim preprekama, koje su realnosti o kojima se raspravljalo tijekom koraka 1.
• Vratite se na drugi korak ako ustanovite da morate dalje istražiti svoje mogućnosti prije donošenja odluke.

Nakon što odaberete karijeru, možete nastaviti korak 4, koji će vas voditi prema vašem prvom poslu u novoj karijeri.

Korak 4. Radnja

Tijekom ovog koraka napisat ćete akcijski plan za karijeru. To će poslužiti kao vodič za postizanje vašeg konačnog cilja za dobivanje posla u karijeri koju ste smatrali dobrom utakmicom tijekom 3. koraka. Identificirajte koje dugoročne i kratkoročne ciljeve morate doći do krajnjeg cilja ,

Započnite s istraživanjem odgovarajućih programa obrazovanja i osposobljavanja, na primjer, koledža, diplomskih škola ili programa naukovanja. Zatim započnite pripremu za potrebne uvjete za prijem ili se prijavite za prijem.

Ako ste spremni tražiti zaposlenje, razviti strategiju traženja posla. Identificirati i učiti o potencijalnim poslodavcima. Napišite svoje životopise i natpise. Započnite s pripremama za intervjue o poslu.

Što biste trebali znati o procesu planiranja karijere?

Važno je napomenuti da proces planiranja karijere nikada ne završava. Na različitim mjestima u vašoj karijeri, možda ćete se morati vratiti na početak, ili u bilo koju fazu dok redefinirate sebe i svoje ciljeve. Na primjer, možete se odlučiti za promjenu karijere ili možda ćete morati odgonetnuti kako biste nastavili s boljim opcijama u vašem trenutnom.

Možete pokušati sami proći kroz proces planiranja karijere ili možete zaposliti stručnjaka za razvoj karijere koji će vam olakšati vaše putovanje. Način na koji se odlučite poduzeti taj proces - uz pomoć ili bez pomoći - manje je važan od količine misli i energije koju ste stavili u njega.