Uzorak izostanka za vojno odsustvo

Vojni odsustvo podliježe Zakonu o pravima zaposlenja i zapošljavanja (USERRA) koji štite prava zaposlenih osoba koje napuštaju službu u vojsci.

Da bi se kvalificiralo, odsutnost mora biti rezultat službe u uniformiranim uslugama, što uključuje vojsku, mornaricu, ratno zrakoplovstvo, pomorsko korpus, obalnu stražu i rezerve; Vojna nacionalna zaštita; Nacionalna straža zraka; naručio tijelo Zdravstvene službe; i bilo koju drugu kategoriju koju je odredio predsjednik tijekom rata ili nacionalne izvanredne situacije.

Prema USERRA, kumulativno vrijeme koje možete biti odsutni s posla za vojnu dužnost i zadržavanje prava na ponovni zapošljavanje je pet godina.

Postupci za traženje vojnog dopusta

1. Zaposlenik treba obavijestiti tvrtku o potrebi za dopustom što je prije moguće, osim ako vojna potreba ne sprječava to. Poželjna je pisana obavijest, ali zakon nije propisan.
2. Zaposlenici bi trebali dobiti obrazac za odsutnost od ljudskih resursa kako bi zatražili vojni dopust. HR će pregledati i potpisati Obrazac zahtjeva za dopust zbog odsutnosti i obraditi sve ostale relevantne dokumente.
3. Kada se zaposlenik planira vratiti na posao, trebao bi se prijaviti za ponovno zapošljavanje s HR-om kao što slijedi.

Uzorak izostanka za vojno odsustvo

Ovdje je primjerak pismo koje savjetuje poslodavca o odricanju od posla za vojnu službu. Preuzmite predložak pisma odsutnosti (kompatibilan s Google Dokumente i Word Online) ili pogledajte dolje za više primjera.

Preuzmite predložak Worda

Uzorak izostanka za vojni dopust (verzija teksta)

Sean Jones123 Glavna ulicaAnytown, CA 12345555-555-5555[email protected]

1. rujna 2018

Harvey SmithRavnatelj, Ljudski resursiABC Tvrtka123 Poslovni Rd.Poslovni grad, NY 54321

Dragi gospodine Smith:

Kao i po našim razgovorima, pišem vam da vas formalno obavijestim da ću 1. rujna obavljati aktivnu dužnost s mornaricom Sjedinjenih Američkih Država. Uživao sam u društvu s ABC tvrtkom i potpuno očekujem da ću se vratiti na svoj posao kada se zadovolje moja vojna obveza ,

Kao što znate, moj odsustvo s posla za ovo razdoblje vojne službe zaštićeno je Zakonom o pravima na zapošljavanje i zapošljavanje u uniformiranim službama (USERRA), 38 Šifra Sjedinjenih Država, odjeljci 4301-33. Nadam se da moj dopust neće negativno utjecati na organizaciju, a rado ću trenirati i usmjeriti zamjenu prije odlaska.

Moj zadnji dan na poslu prije nego što počnem vojnu službu bit će 1. kolovoza.

Ne želim plaćeni dopust tijekom moje odsutnosti, a ja ne želim održavati zdravstveno osiguranje tijekom moje odsutnosti.

Na gore navedenoj adresi i telefonskom broju mogu se dobiti na aktivnoj dužnosti. Ako imate bilo kakvih pitanja u vezi s odredbama Zakona o pravima radnika za zapošljavanje i zapošljavanje (USERRA), možete se obratiti Odjelu za rad na Sjedinjenim Američkim Državama na 1-866-4-USA-DOL (1-866-487-2365).

Najbolje želje za daljnjim uspjehom u tvrtki ABC i veselim se danu kad se mogu vratiti na posao.

Iskreno,

Sean Jones

Slanje poruke e-pošte

Ako biste željeli poslati e-poruku izgovor, evo kako poslati poruku e-pošte.

Vraćanje na posao nakon vojnog odmora

Ponovno zapošljavanje mora uključiti potvrdu dobrog stanja zaposlenika s vojskom da se vrati na posao i mora se pridržavati ovih odredbi USERRA:

• Ako je odsutnost u trajanju od 30 dana ili manje, zaposlenik mora prijaviti da radi na sljedećem punom, redovitom zakazanom radnom danu, plus 8 sati.
• Ako odsutnost traje od 31 do 180 dana, zaposlenik je dužan obavijestiti poslodavca o njegovu namjeru da se vrati u roku od dva tjedna nakon završetka vojne službe.
• Ako odsutnost traje 181 ili više dana, zaposlenik mora obavijestiti poslodavca o svojoj namjeri da se vrati na posao u roku od 90 dana nakon završetka svoje vojne službe.

Više odsutnosti opravdanja pisama

Zaposlenici svibanj morati dati pismo opravdanja kad propustite vrijeme od posla do razgovora ili iz drugih razloga. Evo više uzoraka pisama izgovora koja se mogu uređivati ​​kako bi odgovarale vašim osobnim okolnostima.

• Izgovori za nedostaje posao
• Primjeri izgovora o porukama e-pošte i pisma