Prepoznajte i živite svoje osobne vrijednosti kako biste uspjeli

Ako želite doživjeti najveći uspjeh u vašem osobnom i poslovnom životu, živjet ćete na temelju vrijednosti koje su vam najvažnije. Da biste saznali što najviše cijenite, izuzetno je korisno provesti neko vrijeme kako biste identificirali ključne osobne vrijednosti života.

Naravno, možete recitirati nekoliko vrijednosti koje su vam važne bez obavljanja tog posla. Većina ljudi može. No, ako želite upotrijebiti svoje vrijednosti kao osobni kompas kako biste osvijetlili svoj put, uložit ćete vremena da ozbiljno razmislite o tome što najviše cijenite.

Zašto trebate utvrditi najdublje vrijednosti?

Razumijevanje vaših najdubljih uvjerenja predstavlja temelj za stvaranje života koji vam donosi sreću, ispunjenje, uspjeh i ravnodušnost. Oni pružaju kamen temeljac koji svaki pojedinac treba za usmjeravanje i donošenje odluka.

Vaše vrijednosti pomažu vam ocijeniti prikladnost karijere i radnih mjesta za vas. Oni vam pomažu odabrati hobije i volonterske aktivnosti. Oni voze kako stupate u interakciju sa svojim kolegama i šefovima i upravljaju svojim odnosima s obitelji i prijateljima.

Uvjereni morate identificirati svoje vrijednosti? Želite početi govoriti o tome koje su vrijednosti i vidjeti neke primjere vrijednosti.

Koje su vrijednosti?

Vrijednosti su osobine ili osobine koje se smatraju vrijednima; oni predstavljaju vaše najviše prioritete i duboko održane pokretačke sile i uvjerenja. Kada sudjelujete u bilo kojoj organizaciji, donosite duboko održane vrijednosti i uvjerenja organizaciji.

Tamo se miješaju s onima drugih članova tvrtke kako bi stvorili organizaciju ili obiteljsku kulturu. Ova kultura učinkovito ili učinkovito koristi ciljeve vaše organizacije. (Ako ne, preporučujemo da razmislite o tome kako promijeniti korporativnu kulturu tako da kultura podržava ostvarivanje vašeg punog organizacijskog potencijala.)

Izjave o vrijednosti

Izjave o vrijednosti izvedene su iz vrijednosti i utemeljene na njima. Oni definiraju kako se ljudi žele ponašati jedni s drugima u organizaciji, ustanovi, tvrtki ili obitelji. Oni su izjave o tome kako će organizacija ocijeniti kupce, dobavljače i unutarnju zajednicu.

Izjave o vrijednostima opisuju radnje koje su živo donošenje temeljnih vrijednosti koje drži većina pojedinaca unutar organizacije. U jednoj organizaciji, sveučilišnom zdravstvenom centru, svi zaposlenici pomogli su identificirati temeljne vrijednosti organizacije.

Završili su s akronimom "I CARE". Integritet, suosjećanje, odgovornost, poštovanje i izvrsnost bili su identificirane vrijednosti. Zatim je svaki odjel dobio svaku od vrijednosti i razvijene vrijednosti koje zaposlenici smatraju najbolje ilustriraju vrijednosti u akciji u svom odjelu.

Primjer izjave o vrijednosti bio je: "Nećemo imati nikog učenika koji treba brigu čekati više od petnaest minuta". Drugi je bio: "Niti jedan student neće morati ukloniti predmete odjeće sve dok ih liječnik ne vidi, a uklanjanje je bilo potrebno za pravilno ispitivanje".

Slijede primjeri vrijednosti. Možete ih koristiti kao početnu točku za razmišljanje i artikuliranje vlastitih vrijednosti kao ljudsko biće.

Primjeri vrijednosti

iskrenost, iskrenost, inovativnost, timski rad, izvrsnost, odgovornost, osnaživanje, kvaliteta, učinkovitost, dostojanstvo, poštivanje, posvećenost, različitost, suradnja, upravljanje, empatija, postizanje, hrabrost, mudrost, neovisnost, sigurnost, izazov, utjecaj, učenje, suosjećanje, prijateljstvo, disciplina / poredak, velikodušnost, upornost, optimizam, pouzdanost, fleksibilnost, promjena

Zašto identificirati i uspostaviti svoje vrijednosti?

Vrijednosti se sastoje od svega što vam se dogodilo u vašem životu i uključuju utjecaj roditelja i obitelji, vašu vjersku pripadnost, svoje prijatelje i vršnjake, vaše obrazovanje, vaše čitanje, svoja iskustva i još mnogo toga.

Učinkoviti ljudi prepoznaju ove utjecaje na okoliš i prepoznaju i razvijaju jasan, sažet i značajan skup vrijednosti / uvjerenja i prioriteta. Jednom definirane vrijednosti utječu na svaki aspekt vašeg života. Oni tvore temelj za donošenje odluka i vaše odnose s drugim ljudima.

• Vi pokazujete i modelirate svoje vrijednosti u akciji u svom osobnom i radnom ponašanju, odlučivanju, doprinosu i interpersonalnoj interakciji.
• Koristite svoje vrijednosti za donošenje odluka o prioritetima u svom svakodnevnom radu i domu.
• Vaši ciljevi i svrha života temelje se na vašim vrijednostima.

Odaberite vrijednosti koje su vam najvažnije, vrijednosti koje vjerujete i koje definiraju vaš karakter. Usvojite ih, obvezujte se na njih, a zatim ih živite vidljivo svaki dan na poslu i kod kuće.

Živjeti svoje vrijednosti jedan je od najmoćnijih alata koji vam mogu pomoći da postanete osoba koju želite biti, kako biste ostvarili svoje ciljeve i snove i pomoći vam da vodite i utječu na druge.

Osoba temeljena na vrijednosti i principijelna osoba najviše je sposobna stvoriti uspješnu i ispunjenu karijeru i život. Ne gubite svoju najbolju priliku.