Deduktivno razjašnjenje Definicija i primjeri

Deduktivno razmišljanje predstavlja važan oblik logičkog rasuđivanja koji se široko primjenjuje u mnogim različitim industrijama i cijenjen od strane poslodavaca. Označavanjem vašeg deduktivnog obrazloženja tijekom traženja posla možete pokazati poslodavcima da znate kako koristiti logiku kako bi koristili organizaciju.

Što je deduktivno razmišljanje?

Deduktivno razmišljanje oslanja se na opću izjavu ili hipotezu (ponekad nazvanu pretpostavkom ili standardom) koji se smatra istinitima kako bi se postigao određeni, logičan zaključak. Ova vrsta razmišljanja ponekad se naziva "top-down" razmišljanje ili se kreće od općeg na specifično. Uobičajeni primjer je ovo: Ako A = B i B = C, tada deduktivno obrazloženje govori da je A = C. To se razlikuje od induktivnog rasuđivanja, ponekad poznato kao odozdo prema gore, što uključuje izradu širokih općenitosti na temelju specifičnih opažanja.

Aplikacije na radnom mjestu

Zaposlenici koji prihvaćaju uspostavljene prostorije i formuliraju pristupe njihovom radu na tim prostorima koriste svoje deduktivne vještine razmišljanja. Sveukupno, oni su vođeni filozofijom, politikama i postupcima koje prihvaćaju njihovi poslodavci. Imaju bilo kakve standarde odjela ili organizacije da budu istiniti.

U svom svakodnevnom djelovanju vode ih znanje o poslu, tvrtki, industriji i relevantnim trendovima dok donose odluke i rješavaju probleme.

Primjeri

Postoji mnogo načina na koje se može primijeniti deduktivno razmišljanje, ali to su nekoliko primjera:

1. Tvrtka za potrošačke proizvode prihvaća pretpostavku da su profesionalne žene preopterećene obiteljskim i radnim odgovornostima i strapped za vrijeme. Iz ovog, oni zaključuju da mogu biti uspješni marketing boja kose može se primijeniti u manje vremena od njihovog natjecanja boja kose proizvoda.
2. Razvojni rukovoditelji na koledžu vjeruju kako stručnjaci koji rade u financijskom sektoru čine najbolje donatore. Dakle, oni zaključuju da bi trebali ciljati alumni koji rade u finansiji kada dođe vrijeme da planiraju sljedeću strategiju prikupljanja sredstava.

1. Voditelj supermarketa smatra da su proizvodi od bombona impulsni kupiti. Ona zaključuje da ona može prodati više stavljanjem bombona prikazuje blizu ulaza u trgovinu.
2. Tvrtka prehrambenih proizvoda identificira trend koji pokazuje potrošačima da preferiraju ekološke proizvode. Odjel marketinga zaključuje da može povećati prodaju povećanjem veličine natpisa za riječ "organsku" prilikom redizajniranja pakiranja.

Kako istaknuti svoje deduktivno razmišljanje

Kada se prijavljujete za posao, dobro je istaknuti svoje deduktivne vještine razmišljanja. To je osobito važno ako se prijavljujete za menadžersku poziciju u kojoj ćete morati donositi važne odluke koje će utjecati na tvrtku.

Iako ne morate uključiti ključnu frazu "deduktivno obrazloženje" na materijale za posao, osim ako to nije specifičan uvjet za posao, možete spomenuti u pismu pokrića ili nastaviti s određenim vremenom kada ste koristili deduktivno obrazloženje na poslu radi korištenja tvrtka. Posebni primjeri jasno će pokazati poslodavcima kako koristite svoju logiku da biste donijeli vrijednost tvrtki za koju radite.

Ako u intervjuu postavljate pitanja o logici ili deduktivnom obrazloženju, možete koristiti tehniku ​​odgovora na intervju STAR. STAR označava:

• Situation
• Tpitati
• tate istraživanja
• Result

Kad odgovarate na pitanje s ovom tehnikom, počnite objašnjavajući situaciju: Gdje ste radili? Na kojim ste projektom radili? Zatim je zadatak: Koji je problem trebalo riješiti? Koji ste standard ili pretpostavku držali da je istina? Zatim, akcija koju ste poduzeli: Koje ste zaključke zaključili na temelju standarda? Kakvu ste odluku donijeli? Konačno, rezultat: Kako je vaše radnje rezultiralo poboljšanjem u tvrtki?