Sve o rješavanju problema bitne vještine

Što je rješavanje problema?

Rješavanje problema je proces prepoznavanja poteškoća ili komplikacija, identificiranje mogućih rješenja, a zatim implementacija. Problemi se redovito pojavljuju na poslu, baš kao i oni u drugim dijelovima našega života. Poslodavci vrednuju pojedince koji ih mogu riješiti. Ljudi koji rade u nekim karijerama moraju biti osobito jaki rješavatelji problema, ali imajući tu mladu vještinu učinit će vam vrijednim zaposlenika bez obzira na vašu zanimanja.

Prepoznavanje kada postoji problem

Prije nego što saznate kako riješiti problem, morate utvrditi da li postoji. Ako ste svjesni što se događa oko vas, omogućit će vam da primijetite kada nešto nije u redu. Na primjer, iznenadni pad prodaje, nedostatak zaliha ili povećanje odsutnosti među vašim osobljem bit će očito prije nego što izađe iz ruke.

Kada osjetite da nešto nije u redu, morat ćete početi analizirati problem. Važno je napomenuti, u ovom trenutku, da ne treba riješiti svaki problem. Nakon pažljive analize tijekom kojih ćete procijeniti važnost problema i potencijalne prijetnje, morat ćete odlučiti koje se one pustiti kako bi se bavili teškim. Također ćete morati prepoznati kada se problem ne može riješiti.

Dolazak, procjena i implementacija rješenja

Nakon što odlučite da u stvari imaš stvarni problem koji može i treba biti riješen, vaš zadatak je da se donesite s mogućim rješenjima. Nacrtajte svoju prošlost kako biste se prisjetili kako ste se bavili sličnim situacijama. Kao što kažu, nema potrebe reinventirati kotač. Ako je nešto prije bilo uspješno, možda i sada. Možda ćete morati istaknuti i nova alternativna rješenja za koja mislite da će raditi.

Nakon što imate popis mogućih popravaka, upotrijebit ćete svoje vještine kritičkog razmišljanja kako biste procijenili svaku od svojih mogućnosti kako biste odlučili koji će imati najbolje rezultate. Zatim ćete implementirati odabrano rješenje. Još je jedan korak. Morat ćete slijediti kako biste vidjeli je li vaš plan radio. Ako to nije bilo, trebali biste shvatiti zašto i onda pokušajte s nekom alternativnom metodom.

Karijere koje zahtijevaju rješavanje problema

Ako se izvrsno riješite u rješavanju problema, to su neke karijere koje će iskoristiti svoje znanje:

• Izvršni:Glavni rukovoditelji usmjeravaju sve aktivnosti tvrtki i organizacija koje ih zapošljavaju. Oni razrađuju strategije i stvaraju politike kako bi im pomogli ispuniti ciljeve tih entiteta.
• Suditi:Suci predsjedavaju suđenjem i raspravama, pazeći da se njima pošteno postupaju po zakonu.
• Psiholog:Psiholozi dijagnosticiraju mentalne, ponašajne i emocionalne poremećaje u svojim pacijentima, a zatim odlučuju kako ih najbolje postupati.
• Matematičar:Matematičari koriste svoje znanje o naprednim matematičkim načelima za rješavanje problema u stvarnom svijetu.
• aktuar: Actuaries procjenjuju vjerojatnost da se određeni događaji događaju kako bi pomogli svojim poslodavcima da minimiziraju povezane troškove.
• Analitičar istraživanja operacija:Operacijski analitičari koriste svoje znanje o matematičkim i analitičkim metodama za rješavanje problema za tvrtke i organizacije.
• Poljoprivredni inženjer:Poljoprivredni inženjeri koriste matematičke i znanstvene principe za rješavanje problema vezanih uz uzgoj.
• Biomedicinski inženjer:Biomedicinski inženjeri analiziraju i odlučuju kako riješiti probleme vezane uz biologiju i medicinu.
• Inženjer zaštite okoliša:Inženjeri zaštite okoliša koriste svoje znanje o znanosti o tlu, kemiji i biologiji radi rješavanja ekoloških problema.
• Biokemičar ili biofizičar:Biokemičari i biofizičari proučavaju žive organizme i njihov odnos prema okolišu, primjenjujući ono što nauče riješiti složene znanstvene probleme.
• Specijalni agenti:Posebni agenti, također poznati kao detektivi, prikupljaju činjenice i dokaze kako bi im pomogli u rješavanju zločina.
• antropolozi:Antropolozi prikupljaju informacije o podrijetlu, razvoju i ponašanju ljudi.
• Analitičar menadžmenta:Analitičari za upravljanje pomažu tvrtkama riješiti probleme koji mogu uzrokovati manje djelotvornu i učinkovitu upotrebu nego što bi trebali.
• Arhitekt:Arhitekti oblikuju zgrade koje odgovaraju potrebama ljudi koji ih koriste. Također osiguravaju da su ove strukture sigurne i estetski ugodne.
• odvjetnik:Odvjetnici, također poznati kao odvjetnici, predstavljaju klijente koji su uključeni u kaznene i građanske parnice.
• liječnici:Liječnici najprije dijagnosticiraju bolesti i bolesti, a zatim odlučuju kako ih liječiti.
• Školski ravnatelj:Ravnatelji upravljaju osnovnim, srednjim i srednjim školama, pazeći da studenti i nastavnici postignu obrazovne ciljeve.
• Stomatolog:Zubari dijagnosticiraju i liječe bolesti i druge probleme s zubima i ustima njihovih pacijenata.
• Atletski trener:Atletski treneri treniraju sportaše da se natječu u sportu kao tim ili pojedinačno.
• Brak i obiteljski terapeut:Brak i obiteljski terapeuti pružaju terapiju parovima, obiteljima i pojedincima koji imaju problema s njihovim odnosima.
• Medicinski znanstvenik:Medicinski znanstvenici provode istraživanja kako bi utvrdili uzroke bolesti i razvili načine kako ih spriječiti i liječiti.
• Razvojni programer softvera:Programeri softvera stvaraju aplikacije korisne za računala, pametne telefone, sustave videoigara i druge elektroničke uređaje.
• Upravitelj računalnih i informacijskih sustava:Upravitelji računalnih i informacijskih sustava usmjeravaju računalne aktivnosti tvrtki i organizacija.
• Dadilja:Dadilje se brinu za djecu, obično u obiteljskim domovima. Često su odgovorni za rješavanje problema koji se javljaju dok roditelji ove djece nisu doma.